News-Blog
Auf dieser Seite greifen wir spielerisch Meldungen aus dem Bereich der Personalentwicklung auf oder weisen auf neue Seminare in Berlin hin. Die Forschung und Literatur liefert von Zeit zu Zeit neue anregende Einsichten. Nicht immer handelt es sich dabei um der Weisheit letzten Schluss. Nehmen Sie es gerne als Anregung und teilen Sie uns Ihre Meinung mit!
Der Manager als Vater
Montag, 07. September 2009 19:22
Mecklenburg-Vorpommerns Sozialministerin, Manuela Schweig, überraschte vor kurzem auf einer Podiumsdiskussion mit einer provokanten Aussage zum Thema Weiterbildung in Betrieben. Die Familienexpertin ist der der Auffassung, dass so manchem Manager eine ausgedehnte Elternzeit mehr bringen würde als betriebliche Weiterbildung. Was könnte die SPD-Politikerin wohl damit meinen?
Rosarote* Mitarbeiter
Sonntag, 02. August 2009 18:37
Eine aktuelle Studie der Unternehmensberatung BBDO Consulting über die weniger oder mehr erfolgreichen Marketingstrategien der Unternehmen lässt sich mit etwas Fantasie gut auf das Selbstmarketing von Bewerbern und auch auf das Coaching von Mitarbeitern, insbesondere Führungskräften übertragen. Was genau lässt sich aber aus dem Marketing von BMW, Meister Propper und Coca Cola lernen?
Der Schwarm im Blitzlicht
Dienstag, 07. Juli 2009 17:27
Mitarbeiterbefragungen sind unter Führungskräften nicht unbedingt beliebt. Der Widerwille zeigt sich in der Frage: „Sollte ein Kapitän im Sturm seine Matrosen nach dem richtigen Handeln fragen?“ Meine Antwort: Im Prinzip Ja, den der Schwarm weiß mehr als der am Kopf stinkende Fisch.
Wo bitte geht's zum Traumjob?
Montag, 01. Juni 2009 16:09
Zahlreiche Untersuchungen belegen, dass die Mitarbeiter in deutschen Unternehmen unter Stress leiden und sich oft nur halbherzig für ihren Arbeitgeber engagieren. Die Bereitschaft zum Wechsel ist trotzdem nur mäßig ausgeprägt. Der Weg zum „Traumjob“ ist für viele ein Geheimnis. Dabei belegen aktuelle Erhebungen wie es gehen kann. Das Netzwerk bildet dabei einen entscheidenden Erfolgsfaktor der Karriere.
Laufen gegen die Krise
Samstag, 09. Mai 2009 19:07
Outplacement-Berater berichten von einem Trend unter Führungskräften, die ihre Position verloren haben: Marathon-Laufen. Es ist hipp sich mit dem Label Extremsport zu schmücken. Eine neue Studie belegt nun, dass es einen Zusammenhang zwischen der Leidenschaft zum Sport und belastenden Lebensereignissen gibt.
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